photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez Ô P'tites Quenottes et faites la différence dans la vie des enfants ! Vous êtes passionné(e) par le bien-être des enfants ? Vous êtes dynamique, fiable et aimez travailler en équipe ? Alors, cette opportunité est faite pour vous ! Nous recherchons des personnes engagées pour participer au développement de notre micro-crèche, attentive aux besoins des enfants et respectueuse de l'environnement. Ne manquez pas cette chance de nous rejoindre ! Nos engagements : - Un cadre de travail bienveillant et valorisant : Nous cultivons un environnement où chacun se sent respecté et soutenu. - Une pédagogie active centrée sur l'enfant : Nos approches évoluent grâce aux contributions de nos professionnels. - Un espace pensé pour le confort : Nos installations sont conçues pour le bien-être des enfants et des professionnels. - Une communication ouverte : Nous encourageons les échanges pour renforcer les relations humaines au sein de l'équipe et avec les parents. - Une formation continue : Nous investissons dans votre développement professionnel pour enrichir vos compétences et savoir-être. Votre rôle : En tant qu'Assistant(e) Accueil Petite Enfance, vous aurez pour mission de[...]

photo Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Varennes-sous-Dun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Notre agence Motiv INTERIM La Clayette recherche pour son client, un(e) responsable commercial(e) grand compte export MISSIONS : Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous êtes en charge de développer l'activité commerciale d'un portefeuille de clients existants et de prospects en France et sur certains pays cibles. Vous apporterez à vos clients et prospect des conseils et une expertise technique sur les produits et services de l'entreprise afin de proposer une solution adaptée à leurs besoins. Vous élaborez les offres de prix associées et vous êtes responsable de la prise de commande. En contact régulier avec les clients dans le cadre de tournées organisées, vous développerez et pérenniserez l'activité en assurant le développement du portefeuille, la satisfaction et la fidélisation des clients. Activités principales : - Mettre en œuvre et réaliser, sur son secteur géographique et dans son domaine les objectifs quantitatifs et qualitatifs définis - Assurer le suivi commercial des contrats et veiller à ce que tous les engagements contractuels soient bien respectés ou acceptés par le client - Assurer un reporting régulier de son activité commerciale, analyser les résultats[...]

photo Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Emploi Administrations - Institutions

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Communauté de Communes du Pays Fléchois (CCPF) recrute un chargé d'animation territoriale France Rénov' H/F. Rattaché(e) au service Habitat, vous serez en charge de la dynamique territoriale du dispositif France Rénov' : mobilisation des ménages et des publics prioritaires, animation partenariale, communication et contribution au suivi des indicateurs du programme, en lien étroit avec les services communication, économique et social de la collectivité MISSIONS : Animation territoriale & mobilisation Organiser et animer des réunions publiques, ateliers, conférences et événements de sensibilisation à destination du grand public, des élus et des professionnels Concevoir et mettre en œuvre des actions de mobilisation des ménages, notamment les publics prioritaires (précaires énergétiques, seniors, logements très dégradés) Développer et entretenir le réseau de partenaires : professionnels de l'immobilier et du bâtiment (RGE), travailleurs sociaux, services médico-sociaux, associations locales Assurer des permanences d'accueil dans le cadre du guichet unique France Rénov' et orienter les ménages vers les conseillers techniques ou les dispositifs adaptés Sensibiliser[...]

photo Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Cesson, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

La crèche parentale les p'tites pousses accueillent 18 enfants de 6 mois à 4 ans, répartis en deux unités. Parents et professionnels collaborent à la mise en œuvre d'un projet éducatif qui s'appuient notamment sur les principes de motricité et jeux libres, l'utilisation de la langue des signes, l'éveil à la nature et l'éco-responsabilité. Le respect du rythme et de l'individualité de chaque enfant en favorisant leur autonomie est essentiel au sein de la structure. L'accent est mis sur le développement de l'empathie chez les enfants, l'accompagnement dans la découverte de leurs émotions. L'équipe de pédagogique est constituée d'une responsable technique, une éducatrice de jeunes enfants, une auxiliaire de puériculture, deux auxiliaires petite enfance. Les parents sont activement présents et impliqués au sein de la structure via des permanences effectuées quotidiennement et la gestion de dossiers (bricolage, communication, jardinage, ...). Sous la direction de la Responsable Technique vos missions seront les suivantes : En cuisine : Entretien de la cuisine Préparation des repas Aides aux repas des enfants En section : Un soutien pour l'équipe pédagogique Accueillir les[...]

photo Assistant / Assistante de manager

Assistant / Assistante de manager

Emploi Enseignement - Formation

Port-Marly, 78, Yvelines, Île-de-France

Organisme de formation professionnelle reconnu depuis plus de 15 ans, certifié QUALIOPI, notre structure conçoit et déploie des formations techniques et réglementaires. Notre mission : accompagner les entreprises et leurs salariés dans le développement de leurs compétences, en proposant une offre de formation complète, de proximité et adaptée aux besoins du terrain. Dans un contexte de développement de notre activité, nous recherchons un(e) assistant(e) de gestion polyvalent(e) afin de renforcer notre équipe. Descriptif du poste : Au sein d'une équipe à taille humaine, vous contribuez au bon fonctionnement de l'organisme en assurant le suivi administratif des formations, en participant à la relation avec les entreprises et à la communication autour de nos formations. Vos principales missions : - Accueillir et orienter les entreprises par téléphone. - Assurer le suivi administratif des inscriptions et des dossiers de formation. - Préparer les documents liés aux formations (conventions, convocations, attestations.). - Mettre à jour les informations dans le logiciel de formation. - Participer à la promotion de l'offre de formation. - Contribuer à l'animation des réseaux[...]

photo Informaticien / Informaticienne

Informaticien / Informaticienne

Emploi

Ham, 80, Somme, Hauts-de-France

MISSION PRINCIPALE : Est le support de toutes les activités du site. Met les moyens informatiques nécessaires à disposition du personnel et s'assure de leurs bons fonctionnements au quotidien. Suit, met à jour ou développe les applicatifs métiers et reste pro actif quant aux innovations du marché et aux besoins du site. DESCRIPTION DES ACTIVITES SIGNIFICATIVES : . Assurer la mise en place ou la mise à jour des nouveaux moyens informatiques sur le site tels que l'ERP, serveurs, logiciels, Wifi . Assurer l'intégrité et la fiabilité de l'ensemble des bases de données métiers . Réaliser le guide de procédures . Etablir le cahier des charges des évolutions des systèmes d'information comme la montée de version de l'ERP . Réaliser les développements ou débogages ponctuels sur les outils applicatifs en assistance utilisateurs . Être le support utilisateurs et accompagner le changement via des formations internes et supports . Assurer l'assistance sur les outils informatiques . Anticiper et interpréter les évolutions de l'environnement industriel et les opportunités . Faire en sorte d'améliorer de façon permanente les services aux clients internes quant à la réactivité, les[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Castelsarrasin, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Missions principales et activités Accompagnement auprès des enfants : - Accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur en proposant un cadre d'accueil chaleureux, convivial et sécurisant - Assurer la sécurité affective de l'enfant - Prendre en compte les besoins individuels tout en veillant au confort du groupe - Assurer les soins d'hygiène et de santé - Participer et mettre en place des moments de jeux et activités d'éveil - Veiller aux bonnes applications des protocoles d'hygiène, de santé et de sécurité - Prendre en charge la préparation des repas bébés moyens et grands (réchauffe, découpe des aliments, ..) et l'animation de ces temps - Observer l'enfant et signaler tout comportement inhabituel tant sur le plan psychique que physique Accompagnement auprès des familles : - Accueillir chaque famille en instaurant une relation de confiance. - Respecter les parents dans leur 1er rôle d'éducateur - Favoriser la communication et la transmission de toute information jugée utile - Participer aux temps d'échanges avec les familles (réunion, moment convivial) - Encadrer des stagiaires fait part de ses observations. Les missions en équipe : - Garantir de bonnes transmissions[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Castelsarrasin, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Accompagnement auprès des enfants : - Aider à l'accompagnement de l'enfant dans son développement psychomoteur en proposant un cadre d'accueil chaleureux, convivial et sécurisant - Assurer la sécurité affective de l'enfant - Prendre en compte les besoins individuels tout en veillant au confort du groupe - Aider aux soins d'hygiène corporels à partir d'observations et de consignes - Participer à la mise en œuvre des moments de jeux et activités d'éveil - Suivre les protocoles d'hygiène, de santé et de sécurité - Aider à la prise des repas bébés moyens et grands (réchauffe, découpe des aliments, ..) et l'animation de ces temps - Observer l'enfant et signaler tout comportement inhabituel Accompagnement auprès des familles : - Accueillir chaque famille en instaurant une relation de confiance. - Respecter les parents dans leur 1er rôle d'éducateur - Favoriser la communication et la transmission de toute information jugée utile - Participer aux temps d'échanges avec les familles (réunion, moment convivial) - Encadrer des stagiaires et faire part de ses observations. Travail en équipe : - Assurer de bonnes transmissions à toute l'équipe - Procéder à l'entretien courant des[...]

photo Manager de proximité

Manager de proximité

Emploi Social - Services à la personne

Maubec, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein de notre agence d'Aide et d'Accompagnement à Domicile, vous serez un acteur clé sur le terrain, alliant management d'équipe, relation client et développement territorial. Si vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel, ce poste est fait pour vous ! Vos principales missions : - Management d'équipe : Encadrer et animer une équipe d'intervenants à domicile. - Accueil et conseil : Accueillir, accompagner et répondre aux besoins des adhérents. - Planification et suivi : Organiser les interventions dans le respect des procédures et analyser les indicateurs de performance. - Gestion administrative : Contrôler l'activité de l'association et préparer les éléments nécessaires à la paie. - Développement territorial : Promouvoir l'offre de services ADMR et représenter l'établissement lors d'événements locaux. - Participation active : Contribuer aux actions de développement et de qualité de vie au travail. Rémunération : A partir de 2094€ brut mensuel selon la Convention Collective de la Branche de l'Aide et du Soin à Domicile (BAD). Avantages : - Téléphone et ordinateur portable professionnel - Mutuelle et Prévoyance - Nombreux[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Luçon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Date limite de candidature : 16/04/2026 Date souhaitée du recrutement : 01/07/2026 Type de recrutement : Titulaire ou contractuel de droit public Cadre d'emploi des adjoints administratifs territoriaux Niveau du diplôme requis : Bac +2 MISSIONS Au sein du pôle Aménagement et Développement et en binôme avec une autre assistante de direction, vous serez en charge des missions suivantes : Réaliser et mettre en forme divers travaux bureautiques, notamment auprès de la chargée de mission Foncier- prise de note, rédaction et mise en forme de tout type de courrier et de documents administratifs (décisions, arrêté .) - suivi du circuit de signature électronique et manuscrite et du transfert au contrôle de légalité des documents administratifs - envoi et suivi du courrier Suivi du traitement administratif des déclarations d'intention d'aliéner, mise à jour des tableaux de suivi des cessions et acquisitions, des locations et des conventions précaires de terres agricoles Créer et renseigner des tableaux de bord et de suivi - mise à jour de bases de données Rédiger des ordres de jour de réunion et respecter le formalisme et les délais d'envoi Assurer un accueil téléphonique[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Uxegney, 88, Vosges, Grand Est

Le Centre de Gestion des Vosges apporte conseils et expertise dans le domaine des ressources humaines aux collectivités territoriales et aux établissements publics de moins de 350 agents relevant de son territoire. Nos valeurs portent essentiellement sur l'innovation, la qualité de vie au travail, la co-construction et le développement durable. Structure porteuse de nombreux projets dans la sphère RH, nous bénéficions d'une forte croissance des effectifs (14 agents en 2014 ; 70 en 2026) pour proposer des services en constante évolution. Au sein du pôle Compétences et Territoires, vous occuperez un poste polyvalent à dominante RH. Vous interviendrez principalement sur la gestion administrative et le recrutement des agents des Missions Temporaires, tout en contribuant également au suivi administratif de l'activité formation et au support utilisateur de l'outil de gestion des fiches de poste et des entretiens professionnels. Missions : Gestion administrative RH des Missions Temporaires : - Constituer les dossiers d'embauche des agents (pièces justificatives, DPAE, etc.) ; - Rédiger les contrats et avenants via notre logiciel métier AGIRHE ; - Analyser les rapports d'activité[...]

photo Technicien / Technicienne de maintenance énergie

Technicien / Technicienne de maintenance énergie

Emploi Equipement industriel

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez Dalkia et devenez un acteur clé de la transition énergétique ! Nous recrutons des Technicien.nes en alternance via des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation. Prêt.e à relever le défi climatique avec nous ? BTS Maintenance des Systèmes option Énergétique et Fluidiques (MSEF) - Un diplôme pour aller plus loin ! Vous êtes titulaire d'un Bac S, Bac STI2D option EE ou d'un Bac Pro en lien avec l'énergie et souhaitez développer vos compétences techniques avant de débuter votre carrière ? Le BTS MSEF est une formation complète qui vous ouvre les portes des métiers de la maintenance énergétique. Vos missions : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements énergétiques ; Optimiser le fonctionnement des systèmes pour améliorer leur efficacité ; Mettre en place des solutions d'amélioration énergétique ; Développer des stratégies pour anticiper les évolutions technologiques et réglementaires. Pourquoi choisir cette formation ? Un accompagnement par un tuteur expérimenté ; Une formation professionnalisante avec un emploi à la clé ; Un secteur en pleine croissance avec des opportunités en CDI. Où ? Vous alternez entre des périodes[...]

photo Ingénieur / Ingénieure R&D en industrie

Ingénieur / Ingénieure R&D en industrie

Emploi

Morvillars, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Adossé à un Groupe international, notre client, fabricant historique d'hameçons de pêche fondé en 1910 est aujourd'hui le leader mondial sur les hameçons triples. Basé sur le Territoire de Belfort, le site industriel regroupe plus de 100 collaborateurs et produit des millions d'hameçons chaque année avec un niveau d'exigence métallurgique particulièrement élevé. Seul fabricant d'hameçons en Europe, la société se distingue par : - un outil industriel unique au monde - une forte culture d'innovation produit et process - une expertise historique en métallurgie et traitements de surface L'entreprise conserve une culture familiale forte, avec une grande stabilité des équipes et un environnement industriel passionnant. Dans le cadre d'un départ à la retraite, ils recherchent un : RESPONSABLE R&D / LABORATOIRE - TRAITEMENT THERMIQUE & TRAITEMENT DE SURFACE F/H Rattaché au Directeur des Opérations, vous pilotez l'activité laboratoire et développement des procédés métallurgiques liés aux étapes critiques de fabrication des hameçons. Votre rôle consiste à garantir la performance technique des procédés tout en contribuant activement à l'innovation produit. MISSIONS : - Manager une[...]

photo Cadre Technico-commercial / Technico-commerciale

Cadre Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Manpower Carros recherche pour son client VIRBAC, acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Responsable Clients Itinérant (H/F) dans les départements du 67, 68, 90, 70 et 25 Rattaché(e) au Directeur Régional des Ventes, vous développez l'activité commerciale de Virbac sur les départements 67, 68, 90, 70 et 25. Vos missions principales Gérer et développer un portefeuille d'environ 200 cliniques vétérinaires Promouvoir les produits et services Virbac et assurer un accompagnement personnalisé des clients Identifier les opportunités de croissance et déployer les actions commerciales adaptées Organiser vos tournées en autonomie et assurer un reporting régulier de vos résultats Travailler en synergie avec les équipes marketing et support technique pour optimiser la satisfaction client Formation supérieure scientifique, agricole ou commerciale (Bac+2 à ingénieur Expérience réussie de 3 à 5 ans en vente, idéalement en santé animale ou dans l'industrie pharmaceutique Personnalité dynamique, énergique et orientée terrain Capacité à gérer, structurer et développer un secteur en autonomie Sens de l'organisation et aptitude à prioriser efficacement vos[...]

photo Chef / Cheffe d'agence commerciale

Chef / Cheffe d'agence commerciale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Ulis, 91, Essonne, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence POINT.P des Ulis rechercher son/sa prochain(e) adjoint(e) chef(fe) d'agence ! Véritable ambassadeur(rice) de notre enseigne, aux côtés du Chef d'Agence, vous développerez l'attractivité commerciale de votre point de vente avec pour objectif d'assurer la satisfaction de chacun de vos clients. Votre quotidien ? 1) Développer le chiffre d'Affaires Accueillir vos clients, conclure les ventes et préparer leurs commandes Garantir un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales, etc.) Développer votre réseau au sein du tissu local 2) Garantir la rentabilité de votre point de vente Superviser la gestion des stocks et établir des partenariats fournisseurs 3) Manager au quotidien votre équipe Garantir l'image d'une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner l'exemple au quotidien !) Co Assurer la gestion RH sur votre point de vente : plannings, entretiens, parcours d'intégration et d'évolution, recrutement, etc. Assurer le respect des règles de sécurité Vous souhaitez vous épanouir au sein[...]

photo Chef / Cheffe de projet digital

Chef / Cheffe de projet digital

Emploi Enseignement - Formation

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

GRANDE ÉCOLE D'INGÉNIEURS EN INFORMATIQUE Membre du Groupe IONIS, l'EPITA est une Grande École d'ingénieurs qui forme les meilleurs Computer Scientists de leur génération : ce sont elles et eux qui imaginent et créent le monde numérique de demain. Description du poste : Vous avez pour mission de structurer et piloter la stratégie marketing d'EPITA Executive Education afin de : Générer des leads qualifiés (entreprises et professionnels) Accroître la notoriété des programmes deep tech Soutenir la performance commerciale Optimiser les taux de conversion et le ROI marketing Le poste est à la croisée du marketing stratégique, du digital et du développement business. VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : A. Marketing B2C - Programmes inter-entreprises Objectif : recruter des participants individuels (ingénieurs, managers, dirigeants). Définir le positionnement et les cibles par programme Construire les personas (ingénieur, expert technique, manager IT, dirigeant) Piloter les campagnes d'acquisition : LinkedIn Ads, Google Ads, Email marketing, Retargeting, en intégrant l'IA lorsque pertinent Optimiser les landing pages et les parcours candidats Analyser les taux[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Seine Ouest Insertion œuvre pour l'accompagnement de personnes rencontrant des difficultés liées au logement et à l'emploi, via deux centres d'hébergement, un accueil de jour et un pôle d'insertion par l'activité économique. L'association gère notamment : - Les Ateliers d'Issy, lieu de convivialité et d'insertion mêlant café solidaire, atelier de bricolage, programmation d'activités et bricothèque. L'encadrant-e technique gère la structure des Ateliers d'Issy, en assurant le bon fonctionnement quotidien des activités, leur développement et l'accompagnement des salariés en insertion. Missions principales A. Encadrement et animation d'équipe - Encadrer, accompagner et évaluer les salariés en insertion dans leurs missions. - Apporter les connaissances et gestes techniques : accueil, café, prêt d'outils, ateliers, service - Favoriser la cohésion entre salariés, usagers et bénévoles. - Co-former les équipes sur la sécurité, les gestes et postures, les normes sanitaires. - Participer au recrutement des salariés en insertion avec la conseillère d'insertion. - Contribuer à leur accompagnement socio-professionnel (objectifs, progression). - Collaborer avec une équipe de bénévoles[...]

photo Responsable de circonscription d'action sociale

Responsable de circonscription d'action sociale

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Créée en 1991, Ares est un groupe de l'ESS à fort impact social, environnemental et économique, capitalisant 58 M€ de produits d'exploitation en 2024 (dont 72% de chiffre d'affaires). Aujourd'hui composé d'une vingtaine d'entreprises et associations à but non lucratif, notre vocation principale est de favoriser le retour à l'emploi de personnes vulnérables et en situation d'exclusion : chômeurs de longue durée, bénéficiaires du RSA, personnes en situation de handicap, migrants... Notre conviction : personne n'est inemployable. Ainsi favorisons-nous la remobilisation de 4 000 personnes par an, accompagnées grâce à des parcours vers l'emploi permettant de restaurer leur confiance et leur autonomie. Notre action s'ancre dans des valeurs fortes d'engagement, de bienveillance, d'esprit d'équipe, de confiance et de professionnalisme. Nous sommes labellisés Great Place to Work. Ares Services Seine-et-Marne a démarré son activité en 2016. L'activité principale est une prestation de chargement de colis dans les véhicules de transport pour le Groupe LA POSTE. Elle est spécialisée dans les prestations logistiques en implant chez ses clients. Cette entreprise d'insertion offre d'ores[...]

photo Directeur(trice) laboratoire analyse ou contrôle

Directeur(trice) laboratoire analyse ou contrôle

Emploi

Louvres, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Qui sommes-nous ? Depuis 1983, le Groupe Hydrogéotechnique accompagne des projets variés dans l'étude des sols et l'ingénierie géotechnique appliquée aux bâtiments, ouvrages de génie civil et infrastructures. Implanté sur l'ensemble du territoire à travers 19 agences, le Groupe réunit près de 290 collaborateurs aux profils complémentaires, qui participent à la mise en œuvre d'une ingénierie de conception des ouvrages géotechnique propres à chaque projet. Au cœur de cette dynamique, nos 6 laboratoires interrégionaux à Belfort, Chalon sur Saône, Clermont-Ferrand, Narbonne, Paris, Rouen, sont de véritables lieux d'expertise et de collaboration. En lien étroit avec le terrain et les équipes d'ingénierie, ils produisent des données précises et essentielles sur les sols, roches, bétons et enrobés, contribuant chaque année à plus de 5 000 études. Rejoindre le Groupe Hydrogéotechnique, c'est intégrer des équipes engagées, évoluer dans un environnement technique exigeant et stimulant, et grandir au sein d'un groupe qui valorise la rigueur scientifique, la transmission des savoirs et le développement des compétences. Que recherchons nous ? Dans le cadre du développement de notre[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle en assurances

Chargé / Chargée de clientèle en assurances

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Basse-Terre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

ANTILLES RECRUTEMENT recrute pour le compte d'une Compagnie d'Assurance, UN CHARGÉ DE CLIENTÈLE. (H/F) Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous jouerez un rôle essentiel dans le développement commercial et la fidélisation de la clientèle. Votre performance initiale sera le fondement d'une évolution riche en projet dans la structure. Vos missions principales sont les suivantes : - Prospection et fidélisation : Vous élaborez et mettez en œuvre un plan de prospection efficace, contactez des prospects pour leur proposer des rendez-vous ou des solutions commerciales. Vous accompagnez vos clients dans l'ajustement et le suivi de leurs solutions adaptées. - Vente et négociation : Vous identifiez les solutions les mieux adaptées parmi les produits de l'entreprise, négociez et concluez les ventes en vous appuyant sur des arguments solides, et formalisez les contrats tout en gérant les aspects administratifs. - Conseil et accompagnement : Vous assurez un suivi des événements liés aux contrats, conseillez les clients sur l'amélioration de leur couverture et les guidez dans l'utilisation des outils digitaux mis à leur disposition. - Veille et développement : Vous menez une[...]

photo Chef de secteur commerce

Chef de secteur commerce

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Un acteur majeur de la distribution recherche un Chef de Secteur Jardin (H/F) pour rejoindre l'un de ses magasins en Martinique. Au sein du magasin et sous la responsabilité du Directeur, vous pilotez l'ensemble de votre secteur et contribuez activement à la performance commerciale du point de vente. Vos missions Véritable chef d'orchestre de votre périmètre, vous aurez notamment pour responsabilités : Management d'équipe Encadrer et animer une équipe d'environ 10 collaborateurs (chefs de rayon et employés) Participer aux recrutements, à l'intégration et au développement des compétences Fixer les objectifs, accompagner la performance et assurer les évaluations Pilotage commercial Participer à la définition de la stratégie commerciale du magasin et la décliner sur votre secteur Développer la performance de vos rayons et optimiser l'expérience client Mettre en place les opérations commerciales, animations et temps forts du magasin Gestion de l'offre et des achats Construire et piloter l'offre produits (choix des gammes, sélection fournisseurs) Conduire les négociations et suivre les conditions d'approvisionnement Piloter les niveaux de stocks et les rotations[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Description du poste : L'agence Domino RH Guadeloupe recherche un(e) Attaché(e) Commercial(e) afin d'agrandir son équipe Sous la responsabilité du Directeur d'Agence, votre principale mission est le développement commercial, secteurs Généraliste et médico-social Cibler et identifier les décideurs Déploiement des accords-cadres et développement d'une clientèle locale Rendez-vous commerciaux : phoning, présentation physique et visites spontanées Négociations tarifaires Mise en place de partenariats commerciaux Reporting et suivi en CRM Package Fixe + variable trimestriel + prime qualité semestrielle Forfait 41 h/semaine, 6 semaines de congés payés - 7 semaines de congés payés après un an d'ancienneté (10 demi-journées / an) Chèque-cadeau à Noël (après 6 mois d'ancienneté) - participation à l'abonnement sportif (après 1 an d'ancienneté) Mutuelle : 75% pris en charge par l'employeur - Prévoyance : 100% pris en charge par l'employeur Tickets-restaurants : 60% pris en charge par l'employeur (valeur TR de 9.00EUR) Véhicule de service Description du profil : Votre profil Vous êtes idéalement diplômé d'un BAC +2 à +5 en commerce ou ressources humaines Vous avez déjà de l'expérience[...]

photo Concepteur-formateur / Conceptrice-formatrice

Concepteur-formateur / Conceptrice-formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Benoît, 97, La Réunion, -1

En tant qu'acteur majeur de la formation professionnelle, partenaire privilégié des milieux de pratique professionnelle, nous avons développé de nombreux partenariats tant au niveau régional, que national et international. Vous souhaitez vivre un nouveau challenge et donner une nouvelle dimension à votre carrière, venez participer à notre nouveau projet stratégique ! Sous la responsabilité de la Directrice des Formations vous œuvrez à la mise en œuvre de notre nouvelle signature pédagogique. Pour cette mission vous devrez : Au niveau hiérarchique - Dans l'objectif de sécuriser les parcours de formation, organiser et superviser les collaborateurs en promouvant la cohésion, l'innovation et l'autonomie des équipes Au niveau de la démarche continue de qualité - Garantir son développement en veillant au respect des textes réglementaires, des budgets et des procédures des formations, en lien avec le Directeur des Moyens et la Directrice des Formations - Réaliser le rapport d'activité du pôle Au niveau pédagogique - Accompagner les équipes pédagogiques dans la mise en œuvre du projet pédagogique général de l'ARFIS OI - IRTS - En réponse aux besoins en emplois et en compétences[...]

photo Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom

Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) ou Infirmier(e) Référent(e) Respiratoire (H/F) pour rejoindre une structure spécialisée dans la prestation de santé à domicile, intervenant sur l'ensemble du territoire de Mayotte. Ce poste polyvalent offre une réelle opportunité d'évolution, avec des missions techniques, commerciales et managériales. Vos missions * Référent technique respiratoire (environ 50 %) * Installer et assurer le suivi à domicile des patients (PPC, VNI, oxygénothérapie, trachéotomie.). * Former les patients et les équipes soignantes aux dispositifs médicaux. * Analyser l'observance, interpréter les données et assurer le lien avec les prescripteurs. * Garantir la conformité réglementaire (LPPR) et la sécurité des soins. * Participer aux astreintes. * Responsable commercial respiratoire (environ 30 %) * Développer l'activité respiratoire (PPC, VNI, O2). * Être le référent des médecins et développer le réseau de prescripteurs. * Assurer la prospection, la fidélisation et le suivi administratif. * Définir la stratégie commerciale et les objectifs du secteur. * Suppléant de direction (environ 20 %) * Assurer le remplacement de la direction[...]

photo Analyste financier / Analyste financière

Analyste financier / Analyste financière

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

« RDV MARKET DE L'EMPLOI le 25 MARS 2026 entre 9h00 et 17h30 à AINTEREXPO » - Expérience : Expérience préalable en Revenue Management - Excellente maîtrise du RMS Revbell, d'Excel et D-edge/Orchestra - Goût prononcé pour les chiffres et l'analyse de données. - Force de proposition et capacité à recommander des stratégies innovantes. - Esprit d'équipe important, avec un sens de la collaboration dans un environnement pluridisciplinaire. - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. Missions principales : - Analyse et optimisation des performances de revenus pour un portefeuille de destinations. - Étude des tendances de réservation, des performances des établissements, et des comportements clients pour identifier des opportunités d'optimisation des tarifs. - Utilisation quotidienne du RMS Revbell pour la gestion des prix et des disponibilités. - Contribuer activement au développement des outils et stratégies de pilotage pour maximiser la performance - Développement des canaux de distribution pour maximiser la visibilité et les ventes - Collaboration avec les équipes marketing, commerciales, opérationnelles et de direction pour aligner les stratégies tarifaires et de distribution -[...]

photo Développeur / Développeuse web

Développeur / Développeuse web

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

- Développements relatifs à notre CMS, un outil custom de création de sites sur-mesure (React), basé sur un framework Headless orienté API first (type MedusaJS). - Intégration de fonctionnalités basées sur de l'IA générative (type Claude Code) - Mise en place et maintien des flux de données. - Animation de la méthodologie Scrum dans l'équipe. - Travail en toute flexibilité grâce à la méthode Agile !

photo Chargé / Chargée de projet emploi

Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi Enseignement - Formation

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons pour notre site de Laon un(e) Chargé(e) de mission pôle développement H/F, en contrat à durée déterminée, à temps partiel 50% jusqu'au 18 décembre 2026. Votre impact au quotidien - Accueillir et accompagner les apprentis dans leur parcours professionnel et personnel. - Contribuer au suivi des inscriptions et au positionnement des apprentis. - Assurer ponctuellement un rôle de médiation auprès des entreprises et partenaires. - Organiser et animer des actions de préparation à l'insertion professionnelle (CV, lettre de motivation, entretien). - Participer à l'élaboration et à l'exploitation des enquêtes sur l'insertion professionnelle et les parcours des apprentis. - Contribuer à la communication et à la promotion du CFA et des métiers du BTP (forums, événements, plaquettes, supports digitaux). - Développer et maintenir des partenariats avec les services de l'État, le Conseil régional et les acteurs de l'insertion. Vous êtes notre futur talent si. - Titulaire d'un Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) ou équivalent. - Sens du relationnel et de la communication. - Organisé(e), rigoureux(se) et autonome. - Capacité à travailler en équipe et à contribuer à des projets transverses. -[...]

photo Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse

Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Le poste : Votre agence PROMAN de Chateau-Thierry recherche un ou une Approvisionneur H/F, pour une entreprise en plein essor oeuvrant pour les marchés de l'automobile, l'aéospatial et l'industrie. Vos missions: Aider les équipes projets durant la phase d'attribution et/ou de développement en proposant des coûts de composants compétitifs et un plan de productivités associés Construire des stratégies achat en fonction des besoins du projet selon le processus interne et les soumettre à l'équipe projet et au responsable Identifier, évaluer et sélectionner les fournisseurs en fonction des critères tels que la qualité, la fiabilité et la rentabilité définis dans le projet Négocier et Finaliser la signature des contrats avec l'ensemble des fournisseurs, au fur et à mesure des besoins du projet (du contrat de développement à la fabrication série) selon le processus interne Supporter si nécessaire l'acheteur projet niveau 1 ou les approvisionneurs sur l'approvisionnement des prototypes en fonction des besoins Suivre et gérer les achats d'investissement d'outillage nécessaires au projet, en concertation avec le service process Superviser tous les jalons du projet impliquant les fournisseurs[...]

photo Chef / Cheffe de production en industrie agroalimentaire

Chef / Cheffe de production en industrie agroalimentaire

Emploi Agroalimentaire

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Pour accompagner le développement de notre biscuiterie, nous recrutons un Responsable Production disposant d'une forte culture terrain et industrielle, capable de piloter les opérations de fabrication, d'optimiser les process et de garantir la performance de nos lignes de production. Rattaché à la Direction Générale, vous êtes responsable du bon fonctionnement des ateliers de production, depuis l'approvisionnement en matières premières jusqu'à la mise à disposition des produits finis. Vous veillez à la maîtrise des procédés de fabrication, à la performance des équipements et à l'animation des équipes de production. Vos missions principales s'articulent autour de plusieurs axes : Pilotage opérationnel de la production Superviser l'ensemble des process de fabrication en biscuiterie (préparation des pâtes, cuisson, conditionnement). Garantir le respect du planning de production, des volumes et des délais. Assurer la bonne utilisation des lignes et équipements industriels. Suivre les indicateurs de performance (rendements, taux de rebut, productivité, arrêts de ligne). Management d'équipes de production Encadrer et animer les équipes de production et de logistique au quotidien. Organiser[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Charnois, 81, Ardennes, Occitanie

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, Acteur majeur du marché de l'emploi, un Chargé de recrutement et relations clients en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Grâce à un accompagnement personnalisé, vous pourrez développer et exploiter pleinement votre potentiel en renforçant vos compétences sur les missions suivantes : Relation client Accueillir au téléphone et physiquement les candidats, les intérimaires et les clients Jouer un rôle de véritable agent pour les salariés intérimaires : enrichir leurs parcours professionnels avec des formations, les positionner sur des missions clients, les accompagner Rechercher la satisfaction de vos clients internes et externes Sécuriser la gestion administrative des dossiers Contribuer à développer l'activité de l'agence Recrutement Mener les actions de sourcing pertinentes (vivier, réseaux sociaux, jobboards?) Pré-qualifier les candidats et sélectionner les meilleurs[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Givet, 81, Ardennes, Occitanie

Grâce à un accompagnement personnalisé, vous pourrez développer et exploiter pleinement votre potentiel en renforçant vos compétences sur les missions suivantes : Relation client Accueillir au téléphone et physiquement les candidats, les intérimaires et les clients Jouer un rôle de véritable agent pour les salariés intérimaires : enrichir leurs parcours professionnels avec des formations, les positionner sur des missions clients, les accompagner Rechercher la satisfaction de vos clients internes et externes Sécuriser la gestion administrative des dossiers Contribuer à développer l'activité de l'agence Recrutement Mener les actions de sourcing pertinentes (vivier, réseaux sociaux, jobboards.) Pré-qualifier les candidats et sélectionner les meilleurs profils Présenter votre sélection de candidats aux consultants Suivre le processus de recrutement jusqu'à son terme Entretenir et développer un vivier de profils sur divers métiers

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi E-commerce - V.P.C.

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Description du poste Dans le cadre du développement de notre entreprise spécialisée dans les solutions technologiques dédiées au sport, nous recrutons un(e) commercial(e). Vous serez chargé(e) de développer les ventes de nos solutions auprès de professionnels. Le poste consiste principalement à réaliser des rendez-vous commerciaux en visio depuis le bureau, avec des leads fournis par l'entreprise, ainsi qu'une part de prospection commerciale. Missions - Contacter et traiter les prospects fournis par l'entreprise (leads) - Réaliser des rendez-vous commerciaux en visio - Présenter les solutions et identifier les besoins des clients - Conclure les ventes et assurer le suivi commercial - Effectuer également de la prospection commerciale afin de développer de nouvelles opportunités Profil recherché - Aisance relationnelle et commerciale - À l'aise avec les outils informatiques et les rendez-vous en visio - Motivation, dynamisme et goût du challenge - Sens de l'organisation Une expérience commerciale est appréciée mais les profils motivés seront étudiés. Conditions - Poste basé à Narbonne (travail depuis le bureau) - Rémunération composée d'un fixe + commissions [...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sadroc, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Manpower BRIVE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Technico-commercial (H/F). Développement de l'activité sur le secteur Nord Corrèze (19), Haute-Vienne (87) et Creuse (23). Votre rôle principal sera d'assurer la prospection, la fidélisation et le suivi de nos clients professionnels (architectes, promoteurs, artisans.) ainsi que des clients particuliers. Vous serez l'ambassadeur(trice) du savoir-faire et des solutions techniques de notre client. Missions principales : 1. Développement commercial - Prospecter de nouveaux clients et partenaires - Identifier les opportunités de marché (appels d'offres, nouvelles opérations.) - Développer et fidéliser le portefeuille clients existant - Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale locale 2. Conseil et vente technique - Analyser les besoins des clients (type de support, contraintes techniques, délais) - Proposer des solutions pertinentes - Accompagner les clients jusqu'à la signature du chantier - Organiser la planification avec les équipes techniques - Prise de côtes, utilisation de télémètre, laser, et visualisation dans l'espace 3. Reporting et veille - Suivre les objectifs de[...]

photo Monteur / Monteuse de fabrication de matériels électroniques

Monteur / Monteuse de fabrication de matériels électroniques

Emploi Electricité

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Toi aussi tu veux avoir un impact dans la transformation des villes de demain et participer au développement du tourisme durable ? Rejoins nous et deviens acteur dans le développement des villes apaisées et la préservation des espaces naturels ! Chez Eco Compteur, nous accompagnons les villes dans leur transition vers le développement des mobilités douces et aidons à la gestions des plus beaux sites naturels du monde ! L'objectif ? Donner aux gestionnaires d'espaces naturels et aux villes des données de fréquentation terrain fiables pour les aider à prendre des décisions objectives : « Faut-il pérenniser cette piste cyclable temporaire ? Faut-il moduler le nombre de visiteurs pour préserver ce site naturel protégé ? » Depuis plus de 20 ans, nous proposons des solutions de comptage connectées de piétons et cyclistes en environnement urbain et naturel. Solutions qui vont des capteurs installés sur les pistes cyclables et les sentiers de randonnées aux logiciels d'interprétation des données, parce que compter c'est bien mais donner du sens aux chiffres c'est encore mieux ! Nous recherchons notre prochain talent pour rejoindre notre équipe production de 15 personnes : TECHNICIEN.NE[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, Acteur majeur du marché de l'emploi, un Chargé de recrutement et relations clients en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Grâce à un accompagnement personnalisé, vous pourrez développer et exploiter pleinement votre potentiel en renforçant vos compétences sur les missions suivantes : Relation client Accueillir au téléphone et physiquement les candidats, les intérimaires et les clients Jouer un rôle de véritable agent pour les salariés intérimaires : enrichir leurs parcours professionnels avec des formations, les positionner sur des missions clients, les accompagner Rechercher la satisfaction de vos clients internes et externes Sécuriser la gestion administrative des dossiers Contribuer à développer l'activité de l'agence Recrutement Mener les actions de sourcing pertinentes (vivier, réseaux sociaux, jobboards?) Pré-qualifier les candidats et sélectionner les meilleurs[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Grâce à un accompagnement personnalisé, vous pourrez développer et exploiter pleinement votre potentiel en renforçant vos compétences sur les missions suivantes : Relation client Accueillir au téléphone et physiquement les candidats, les intérimaires et les clients Jouer un rôle de véritable agent pour les salariés intérimaires : enrichir leurs parcours professionnels avec des formations, les positionner sur des missions clients, les accompagner Rechercher la satisfaction de vos clients internes et externes Sécuriser la gestion administrative des dossiers Contribuer à développer l'activité de l'agence Recrutement Mener les actions de sourcing pertinentes (vivier, réseaux sociaux, jobboards.) Pré-qualifier les candidats et sélectionner les meilleurs profils Présenter votre sélection de candidats aux consultants Suivre le processus de recrutement jusqu'à son terme Entretenir et développer un vivier de profils sur divers métiers

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Fesches-le-Châtel, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

ADECCO Montbéliard recrute un(e) technico-commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre une entreprise leader dans son secteur, située à Montbéliard. Vous aurez pour mission de développer et de fidéliser un portefeuille clients sur le secteur géographique attribué, en assurant un service de qualité. Missions : - Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille existant. - Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. - Assurer le suivi des commandes et des livraisons. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques pour garantir la satisfaction client. - Participer à des salons et événements professionnels pour promouvoir les produits de l'entreprise. Il s'agit d'u poste à pourvoir en CDI à temps plein. Profil recherché : - Expérience réussie en vente, idéalement dans un environnement technique. - Excellentes compétences en communication et en négociation. - Autonomie, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. - Permis de conduire requis en raison des déplacements fréquents. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et stimulant. - Des formations continues pour[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Résidence : Point Information Jeunesse à Romans-sur-Isère (26) Au sein du Service Enfance-Jeunesse de la Direction des Familles, vous êtes placé sous la responsabilité de la responsable de l'unité « Information-Prévention » et travaillez en transversalité avec les autres unités du service (« Vacances Loisirs » et « Animation Jeunesse »). La mission générale du service est d'accompagner le bon développement des enfants et jeunes pour qu'ils deviennent des adultes épanouis, autonomes et investis dans le vivre ensemble et le développement harmonieux de l'Agglo. Contexte Au sein de l'unité Information-Prévention, vous travaillez sous l'autorité de la responsable d'unité et en transversalité avec les unités « Vacances Loisirs » et « Animation Jeunesse ». L'unité accompagne les jeunes de 11 à 30 ans et leurs familles. Les éducateurs spécialisés interviennent plus spécifiquement auprès des 11-17 ans des communes de moins de 5 000 habitants, avec une mission centrale : prévenir, accompagner et favoriser l'insertion des jeunes, en lien étroit avec les établissements scolaires et les partenaires du territoire. Les éducateurs sont répartis sur deux pôles PIJ (Prévention Information[...]

photo Chef / Cheffe de projet de développement local

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Territoire à taille humaine, dynamique et innovant, Valence romans agglo rassemble 1 500 agents engagés au service des habitants. Vous souhaitez accompagner les mutations du service public et contribuer activement au développement du territoire ? Rejoignez nous. Votre environnement Au sein de la Direction Habitat, Urbanisme et Aménagement, l'unité Politiques locales de l'habitat (3 chefs de projet) pilote la définition, la coordination et la mise en œuvre du Programme Local de l'Habitat (PLH) 2025-2030, ainsi que les actions liées à la politique de la ville et à la rénovation urbaine. Un binôme de chefs de projet assure l'animation globale du PLH dans une logique de transversalité forte avec : le service rénovation de l'habitat, le service urbanisme et aménagement durable, le service application du droit des sols. Vos missions Vous coordonnez le volet urbain et foncier du PLH, en lien étroit avec les communes et partenaires : 1. Traduction du PLH dans les documents d'urbanisme Accompagner les communes dans l'intégration des objectifs du PLH (lien SCOT/PLU). Suivre les objectifs territorialisés de production de logements. Intervenir en tant que Personne Publique Associée. Contribuer[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Résidence administrative : Valence (PIJ Espace Latour Maubourg) Vous souhaitez accompagner les jeunes dans leurs projets et faciliter leur accès aux droits ? Rejoignez Valence Romans Agglo et contribuez activement à l'autonomie des 11-30 ans sur un territoire de 54 communes. Votre mission Sous l'autorité de la Responsable de l'unité Information Jeunesse, vous diffusez une information fiable, anonyme et gratuite, en entretien individuel ou en actions collectives, afin de permettre aux jeunes de mieux connaître et mobiliser les dispositifs qui les concernent : orientation, emploi, logement, santé, mobilité internationale, transport, loisirs, numérique. Vous travaillez en transversalité avec les unités du service et les services de la collectivité, au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de 4 éducatrices spécialisées et 5 informateurs jeunesse. Vos responsabilités 1/ Mettre en œuvre le projet Information Jeunesse Connaître le territoire et les publics, suivre l'évolution des pratiques Associer les jeunes à la vie et aux orientations de la structure Développer et animer des partenariats (insertion, médico-social, culturel, éducatif, animation.) Rechercher,[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Résidence administrative : Romans sur Isere (26) Au sein du Service Enfance Jeunesse de la Direction des Familles, vous êtes placé sous la responsabilité de la responsable de l'unité Information Jeunesse et travaillez en transversalité avec les autres unités du service et plus largement de la collectivité. Votre mission générale est de diffuser, par des conseils individuels ou des actions collectives, des informations sur et pour la jeunesse (11-30 ans) du territoire de Valence Romans Agglo (54 communes) afin de faciliter l'accès aux dispositifs et droits qui les concernent et développer leurs compétences à les utiliser. Votre mission Sous l'autorité de la Responsable de l'unité Information Jeunesse, vous diffusez une information fiable, anonyme et gratuite afin d'accompagner les jeunes dans leurs projets et démarches : orientation, emploi, logement, santé, mobilité internationale, transports, loisirs, numérique. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire (éducatrices spécialisées et informateurs jeunesse) et en transversalité avec les services de la collectivité et les partenaires locaux. Vos responsabilités 1 / Déployer le projet Information Jeunesse Connaître[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pont-Audemer, 27, Eure, Normandie

Vous recherchez un emploi en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un Chargé de recrutement h/f pour rejoindre l'agence de Pont Audemer. Dans le cadre du développement de l'agence et de la création de ce poste, vous intégrerez un binôme dynamique, bienveillant et engagé, prêt à vous accueillir pour relever ensemble de nouveaux défis recrutement ! Vos missions principales sont : - Recueillir et analyser les besoins en recrutement des clients - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents jobboards - Sourcer activement les candidats (CVthèques, réseaux sociaux, approche directe.) - Réaliser les préqualifications téléphoniques et les entretiens - Évaluer les compétences et la motivation des candidats - Présenter les profils aux entreprises clientes et assurer le suivi des candidatures - Accompagner les candidats tout au long du processus de recrutement - Participer au développement et à la fidélisation d'un vivier de talents - Contribuer à la vie et au développement de l'agence dans une ambiance collaborative et positive Le profil[...]

photo Vendeur / Vendeuse conseil en jardinerie

Vendeur / Vendeuse conseil en jardinerie

Emploi Cadeaux - Fleurs

Gradignan, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Mission générale botanic est une entreprise familiale qui vit sur des valeurs humaines et des partis pris écologiques. C'est la première entreprise audacieuse qui a supprimé les pesticides depuis 2008 et qui propose un management soucieux du bien être des collaborateurs. Notre ambition : Devenir la jardinerie naturelle préférée des français en conciliant jardin et nature, croissance et responsabilité sociétale de l'entreprise. Au travers d'un réseau de 70 magasins en France et dans un environnement professionnel chaleureux, il est possible de faire coïncider ses propres valeurs avec celles d'un commerce respectueux des clients. Pour la jardinerie Le Lann de Gradignan (33), botanic souhaite intégrer dans son équipe un Conseiller de vente (h/f) - Décoration, rattaché(e) au Manager de rayons. Votre rôle au sein de botanic : Vous accueillez et créez une relation personnalisée avec le client grâce à vos conseils de qualité. Votre aisance relationnelle et votre sens du commerce vous permettront de développer une relation de confiance avec votre client, de le fidéliser durablement et de développer les ventes. Sur votre périmètre, vous êtes en charge du merchandising,[...]

photo Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Sète, 34, Hérault, Occitanie

Qui sommes-nous ? Formaskills, centre de formation et CFA engagé, accompagne les entreprises et les alternants vers des collaborations qui ont du sens. Notre mission ? Créer des rencontres professionnelles qui changent des trajectoires. Et pour ça. on cherche notre prochain(e) ambassadeur(drice) de l'alternance. Votre mission (si vous l'acceptez) - Devenir le lien indispensable entre : - Les entreprises qui recrutent en alternance - Les candidats en recherche d'un contrat Et notre CFA : Concrètement, vous allez : - Prospecter et développer un portefeuille d'entreprises - Identifier leurs besoins en recrutement - Promouvoir l'alternance comme solution stratégique - Accompagner les entreprises dans la recherche de leurs futurs alternants - Suivre et entretenir la relation commerciale - Participer au développement et à la notoriété du CFA En résumé : Vous ouvrez des portes, vous créez des opportunités, vous facilitez des rencontres. * Le profil qu'on recherche : - À l'aise à l'oral - Dynamique et persévérant(e) (le "non" ne vous décourage pas) - Organisé(e) et autonome - À l'aise avec les outils digitaux - Avec un vrai sens du relationnel - Une première expérience[...]

photo Magasinier / Magasinière

Magasinier / Magasinière

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Champ-sur-Drac, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Axima Nucléaire (1000 collaborateurs, 217 M€ CA en 2025), entité d'Equans, est le leader européen dans la ventilation nucléaire et les procédés fluides. Avec plus de 50 ans d'expérience, nous offrons des solutions complètes allant de l'ingénierie à la maintenance pour les installations nucléaires. Notre expertise couvre les nouvelles installations, les modifications et la préparation au démantèlement des sites nucléaires. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur(e): Magasinier Polyvalent H/F - Basé à proximité de Champ-sur-Drac (38) Rattaché au Responsable d'atelier, vous aurez pour missions principales : - La réception des commandes à l'atelier et signature des bons de livraisons - Le contrôle qualité à réception des sous-composants principaux - La communication aux équipes projet de la réceptions des commandes - La réalisation des entrées et sorties de stocks via GESTIMA. - La mise en stock des matériels (manutention dans les racks) - La sortie de stock des matériels (manutention jusqu'au zones d'assemblage) - Le suivi des étalonnages des outillages et des consommables périssables - Le passage de commande de périssables et autres petits matériels. -[...]

photo Aide aux personnes âgées

Aide aux personnes âgées

Emploi

Samadet, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Descriptif de l'emploi Le CIAS Chalosse Tursan recrute un animateur Habitats inclusifs - CRT (H/F) afin de contribuer au développement d'un dispositif innovant d'accompagnement des personnes âgées sur le territoire. Le poste se répartit entre : - 60 % sur les missions du Centre de Ressources Territorial (CRT) visant à favoriser le maintien à domicile des personnes âgées et à soutenir leurs aidants. - 40 % sur la coordination du projet de vie sociale et partagée des habitats inclusifs de Serrelous et de Monségur, dispositifs destinés à favoriser l'autonomie et l'inclusion des personnes âgées dans leur environnement de vie. Le poste est rattaché à la direction de l'EHPAD de Samadet et s'inscrit dans un travail étroit avec l'équipe pluridisciplinaire du CRT et les partenaires du territoire. Missions ou activités 1. Accompagnement des bénéficiaires et des aidants - Participer à l'évaluation multidimensionnelle des situations à domicile. - Contribuer à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés. - Mettre en œuvre des actions individualisées visant à lutter contre l'isolement des personnes âgées. - Participer au soutien et à l'écoute des aidants. -[...]

photo Chargé / Chargée de paie

Chargé / Chargée de paie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Martin-de-Seignanx, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de communes du Seignanx (8 communes, 30 000 habitants) est positionnée de façon stratégique au sud du département des Landes et au nord de l'agglomération Bayonne-Anglet-Biarritz. A ce titre, elle constitue un territoire à forts enjeux notamment dans les domaines de l'environnement, du logement, du développement économique, de l'action sociale et du développement de l'offre numérique. Elle se développe, se structure et compte aujourd'hui 45 agents dans ses effectifs. Suite à l'accroissement de ses effectifs au sein de la structure, la Communauté de commune recrute un agent en charge de la gestion de la paie. Placé(e) sous l'autorité de la responsable des ressources humaines, vous êtes chargé(e) de la gestion de la paie des agents du CIAS. A ce titre, vous devrez : 1 /Piloter et Liquider les Paies du CIAS - Piloter les opérations de contrôle de paie - Etablir les déclarations à l'ensemble des caisses, - Mettre en place des outils de suivi de la liquidation des charges (URSSAF, CNRACL, IRCANTEC) - Mettre en œuvre la réglementation relative à la protection sociale des agents, - Suivre le versement des IJ, en lien avec le service comptabilité, - Assurer le suivi[...]

photo Chef / Cheffe du service entretien technique voirie

Chef / Cheffe du service entretien technique voirie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Martin-de-Seignanx, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de communes du Seignanx (8 communes, 30 000 habitants) est positionnée de façon stratégique au sud du département des Landes et au nord de l'agglomération Pays-Basque (Bayonne-Anglet-Biarritz). A ce titre, elle constitue un territoire à forts enjeux notamment dans les domaines de l'environnement, du logement, du développement économique, de l'action sociale et du développement de l'offre numérique. Elle se développe, se structure et compte aujourd'hui 45 agents dans ses effectifs. Devant l'évolution particulièrement importante du patrimoine (bâtiments, voies cyclables), une réflexion partagée avec les agents du service, a été conduite sur l'évolution de l'organisation des services techniques. Dans ce cadre, la priorité est donnée au renforcement et à l'encadrement de l'équipe technique de proximité. Placé sous la responsabilité de la Responsable des Services Techniques, vous aurez en charge l'encadrement de l'équipe technique. A ce titre, vos missions : 1/ Gestion de l'équipe de 6 agents - Encadrement de l'équipe en régie intégrant la planification des interventions de chaque équipe sous l'autorité de la responsable des services techniques - Gestion des achats[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Priest-en-Jarez, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le poste est en temps partiel 21 heures hebdomadaire sur notre site de Saint Priest en Jarez. Sous la responsabilité de la Coordinatrice, vous aurez la charge d'accompagner les personnes dans leur parcours professionnel à la suite d'un licenciement économique. L'objectif est de valoriser l'image professionnelle des bénéficiaires, notamment en identifiant les compétences transférables pour mieux les exploiter dans leur recherche d'emploi, pour assurer un retour à l'emploi stable et adapté à leurs compétences et aspirations. Vous entretenez le partenariat avec les référents sociaux, prescripteurs et autres acteurs de l'action sociale et de l'insertion. La prestation d'appui aux salariés et futurs licenciés économiques est orientée emploi et reclassement. Responsabilités : o Animation de sessions de formation et d'entretiens individuels de remobilisation et de validation de projet professionnel pour un public en cours de CSP - o Gérer un portefeuille de personnes en les accompagnant durant plusieurs mois sur les thématiques suivantes :[...]

photo Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Périers, 50, Manche, Normandie

Missions principales Sous l'autorité du coordonnateur global PESL, le/la coordinateur/trice thématique aura pour mission : - Animer la dynamique des réseaux d'acteurs de l'Enfance, - Accompagner les acteurs locaux dans l'élaboration de leurs projets, - Piloter les projets en lien avec l'Enfance (exemple : Projet Educatif de Territoire, PEDT) - Assurer une gestion administrative des projets : suivi du budget, élaboration de dossiers de demande de subventions, réponse aux appels à projet, suivi des conventions, rédaction de notes, bilans et présentations, - Participer à la coordination globale du PESL et à sa promotion, - Assurer la médiation et la communication des actions PESL, - Assurer une veille pédagogique et réglementaire sur la thématique, Profil recherché Formation souhaitée et expérience : Diplôme Bac+2 minimum dans le domaine de l'animation, de l'éducation spécialisée, des métiers du social ou développement territorial. Une expérience dans le pilotage de projet est attendue. Connaissances et savoir-faire : - Maîtriser la méthodologie de projet, - Travailler en équipe, - Animer plusieurs réseaux d'acteurs et maîtriser l'animation de réunions participatives, -[...]

Ressources supplémentaires